Een ervarings-workshop waarin duidelijk wordt hoe een team effectief kan functioneren.

  

Beschrijving:

De grootste faalfactoren voor teams zijn het ontbreken van heldere communicatie en effectieve samenwerking. Mislukte projecten en moeizaam functionerende

organisatieonderdelen zijn het gevolg. Ondanks de bekendheid van deze faalfactoren blijkt het keer op keer lastig om aan deze begrippen een goede invulling te geven. Heldere communicatie wordt door ieder mens anders uitgelegd. Evenals effectieve samenwerking.

 

Onderzoek naar succesvolle teams leert ons dat het samenspel in het team, de spelregels van het team en het inzicht in eigen en elkaars gedrag, bepalend zijn voor de mate van succes. In deze workshop wordt inzicht gegeven in de wijze waarop deze onderdelen succesvol worden toegepast.

Er wordt antwoord gegeven op de volgende vragen:

•       Hoe maak ik van een groep mensen een team?

•       Hoe zorg ik er als leidinggevende voor dat mijn team effectief werkt (communiceert, handelt en samenwerkt)?

•       Hoe kan ik het beste uit het team halen?

•       Wat is mijn rol in een team als teamlid en als leidinggevende?

 

Doelstelling:

Aan het eind van deze training heeft de deelnemer inzicht in de succesfactoren van een effectief team en het eigen functioneren in een effectief team.

 

Onderwerpen:

•       Wat is een effectief team?

•       Inzicht in eigen voorkeuren in communiceren, handelen en beleven

•       Teamsamenstelling: de kracht en de valkuilen

•       Teamspelregels: de kaders voor effectief samenspel

•       Het borgen van de teamspelregels

•       Teamrollen inclusief de rol van leidinggevende

•       Teamprocessen: de stadia van teamontwikkeling

•       Feedback geven en ontvangen

•       Effectieve besluitvorming binnen teams

 

Werkwijze:

De workshop is een afwisseling van theorie en praktijk (30% theorie - 70% praktijk). Actieve werkvormen worden gebruikt om de theorie te verhelderen en te ervaren om zodoende inzicht te krijgen in de betekenis van effectief teamwerk.

Voorafgaand aan de workshop krijgen de deelnemers een intake-formulier om inzicht te krijgen in individuele leerwensen.

De deelnemers ontvangen de kenniswaaier ‘Eerste hulp bij Effectief Teamwerk'.

 

Deze workshop vormt een goed vertrekpunt bij de start van een project en kan worden aangepast aan een specifieke situatie bij de klant.

De deelnemers ontvangen een certificaat van deelname.

 

Doelgroep:

Lijn- en projectmanagers, teamleden, projectteams en afdelingsteams met minimaal een HBO denk- en werkniveau.

 

Duur:

1 dag (09:30 tot 19:00 uur) met aansluitend diner

 

Studiebelasting: n.v.t.

 

Aantal deelnemers:

Aantal deelnemers: maximaal 12 deelnemers

Didactisch minimum: 5 deelnemers

 

Kosten:

Op aanvraag